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2017-05

k8凯发天生赢家一触即发人生领导力提升培训班二期第二轮主题：4D自我认知

自然界有七色光，人有黄种人、白种人、黑种人，但你听过将人分为绿、黄、蓝、橙四种颜色的吗？这个还真有。5月12日至13日，k8凯发天生赢家一触即发人生集团领导力提升培训班二期第二轮课程的主题是“团队与个人角色认知——4D自我认知”，讲的就是这四种颜色人的区别和扬长避短之道。　　4D体系…

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2017-05

夏士林一行来华源颜料指导管理提升工作

5月10日上午8点刚过，集团公司董事长夏士林就来到集团所属企业华源颜料，实地察看该公司现场管理提升工作推进情况。集团公司副总裁王菊平、集团党委副书记鲍希楠，集团公司相关部门负责人、管理提升领导小组办公室成员参加了现场检查。　　“2379”管理提升工程已在整个集…

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2017-05

云峰新材加强供应链管理

4月25日，集团所属企业云峰新材召开供应商会议，对新出台的《供应商的开发与维护管理制度》作了解读，并就今年原材料采购供应情况作了探讨和交流。云峰新材总经理赵建忠、集团公司招标管理部负责人及20余位k8凯发天生赢家一触即发人生云峰2016年度优秀供应商参加了当天的会议，其中5位优秀供应商…

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08
2017-05

k8凯发天生赢家一触即发人生小贷又创一项全国先例

5月3日，k8凯发天生赢家一触即发人生金融所属企业k8凯发天生赢家一触即发人生小贷与国泰元鑫、财通证券及县内一家同行企业合作推出的总规模达1亿元的小额贷款资产证券化产品(简称“ABS”)获上海证券交易所审核通过。　　该资产证券化产品由国泰元鑫担任计划管理人，财通证券作为主承销商簿记建档，选取优质资产入池，是…

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05
2017-05

集团财务委派人员首签绩效考核责任书

5月5日，2017年度k8凯发天生赢家一触即发人生集团财务委派人员绩效考核责任书正式签署。集团公司总裁吴梦根代表集团公司分别与9位财务委派人员在绩效考核责任书上签字，并且要求全体财务委派人员增强责任心、提升胜任力、加强纪律性。集团公司副总裁王锋主持签约仪式，并就下阶段绩效考核工作作…

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03
2017-05

县人民检察院在k8凯发天生赢家一触即发人生设立服务非公企业联络处

4月28日，德清县人民检察院服务非公企业k8凯发天生赢家一触即发人生集团联络处正式挂牌。县人民检察院党组副书记、副检察长陈文军，k8凯发天生赢家一触即发人生集团党委副书记鲍希楠参加了授牌仪式。k8凯发天生赢家一触即发人生集团成为县人民检察院领导班子成员联系服务的14家重点骨干企业和上市企业之一。　　县人民检察院不断增强服务意识…

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2017-04

蜗牛聚财迸发超强能量 运营半年投资规模接近1.5亿元

“你的能量超乎你想象！”这句广告词用在k8凯发天生赢家一触即发人生金融所属浙江k8凯发天生赢家一触即发人生互联网金融信息服务有限公司搭建的“蜗牛聚财”平台再恰当不过了。这个上线运营仅仅半年多时间的“小蜗牛”却迸发出一股超强能量，累计投资总额近1.5亿元。 　　抢占本土市场制高点　　蜗牛聚财是k8凯发天生赢家一触即发人生金融产业…

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2017-04

集团总部员工泰国五日游

4月20日，集团总部第三批参加泰国五日游的30多名员工及其家属开始了快乐之旅。继去年首次组织员工乘游轮远渡重洋赴日旅游之后，今年又一次选择了海外游。此次参加泰国之旅的员工及部分员工家属共有70多人，分为三批出行，前两批已顺利返回。大家放飞心情，领略异国他乡的…

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2017-04

今年首季安全隐患线索提报奖揭晓

4月5日，今年第一季度k8凯发天生赢家一触即发人生集团安全生产隐患线索提报奖揭晓，宋红才等6位员工受到集团公司的表彰奖励。宋红才是k8凯发天生赢家一触即发人生拜克莱福二部员工，他发现莱福二部气流干部燥车间振动筛电源插头破损、铜片外露，存在安全隐患；k8凯发天生赢家一触即发人生物流的吕品高发现：奥华广告作业人员在k8凯发天生赢家一触即发人生临杭物流园区安装广告牌时未佩戴安全帽、未系安全带，存在安全隐患，该公司相关部门接到提报后当即发出整改通知单予以整改。这些安全隐患看上去都很“平常”，但恰恰是这些习以为常的一点一滴关乎员工生命与企业财产安全。

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